Мы зарабатываем только тогда, когда ты выходишь на работу. Это простая и честная модель — мы работаем на твой результат, потому что он напрямую влияет на наш.
Если каким-то образом ты не устроишься, мы берём все финансовые издержки на себя. Именно такие условия закреплены в договоре.

Потому что у нас нет случайностей — есть проработанный, пошаговый путь, который неизбежно приведёт тебя к трудоустройству.
Это совместная работа команды специалистов: технические эксперты, карьерные консультанты и HR нацелены на достижение результата.
Эта система уже помогла многим ребятам получить свою первую работу в IT

У всех разный ритм жизни и способность к обучению, поэтому мы подбираем индивидуальный темп. В среднем — от 2 до 5 часов в день, чтобы стабильно двигаться к офферу. Главное — регулярность и вовлечённость.

Да, можешь. Мы нацелены не просто на факт трудоустройства, а на то, чтобы ты прошёл испытательный срок и стал уверенным специалистом.
Поэтому оффер мы оцениваем вместе с ментором — и при необходимости отказываемся. Хороший старт возможен только в подходящей команде

Нет, это не проблема. Мы стараемся выстраивать доверительные и дружеские отношения с каждым учеником, поэтому всегда находим удобный формат взаимодействия.
У нас есть ребята даже из Хабаровска — а это, между прочим, +7 часов.